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SAP C_THR91_1611 Prüfungsthemen:
| Abschnitt | Gewichtung | Ziele |
|---|---|---|
| Unternehmensstruktur | 8 % – 12 % | - Import und Pflege von Strukturdaten - Definieren und Konfigurieren von Unternehmensebenen - Synchronisation mit SuccessFactors HCM |
| PDF-Formulare und Rechtskonformität | 8 % – 12 % | - Aktivieren elektronischer Unterschriften - Erstellen und Anpassen von PDF-Formularen - Formulare zur Einhaltung gesetzlicher Vorschriften (I-9, WOTC) |
| Prozesseinrichtung | 12 % – 20 % | - Festlegen von Berechtigungen und Rollen - Definieren von Prozessschritten und Übergängen - Konfigurieren von Standard-Onboarding-Prozessen |
| Superadministrator-Funktionen | 8 % – 12 % | - Aktivieren und Konfigurieren von Funktionen - Beheben häufiger Probleme - Systemeinstellungen und Wartung |
| Panel-Designer | 12 % – 20 % | - Erstellen und Konfigurieren von Panels - Verwalten von Panel-Layouts und Feldern - Konfigurieren der Formularanzeige und -darstellung |
| Datenwörterbuch | 8 % – 12 % | - Konfigurieren von Feldeigenschaften und Prüfregeln - Erstellen und Verwalten von Feldern - Namensräume und Datenzuordnung |
| Integration | 12 % – 20 % | - Datenwörterbuch- und Auswahllisten-Zuordnung - Integration zwischen Personalbeschaffung und Onboarding - Integration mit Employee Central |
SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Onboarding Q4/2016 C_THR91_1611 Prüfungsfragen mit Lösungen
1. Which SuccessFactors HCM solutions can be integrated with SuccessFactors when Onboarding?
There are 3 correct answers to this question
A) Recruiting Management
B) Succession
C) Compensation
D) Goal Management
E) Employee Central
2. What properties are required when creating a multi-panel?
There are 2 correct answers to this question
A) Start Index
B) Number of Panels
C) Is this Panel an editable panel after completion.
D) Is this Panel a stop Panel
3. What are the components of the data dictionary?
There are 3 correct answers to this question
A) Namespaces
B) Tags
C) Fields
D) Forms
E) Panels
4. What must you do before you can integrate Recruiting Management to Onboarding?
There are 2 correct answers to this question
A) Validate fields in Admin Tools-Manage Onboarding-Field mapping tool for Onboarding EC integration
B) Confirm that the correct fields in Super Admin are available for mapping
C) Create the initiate Onboarding feature permissions in the job requisition template
D) Enable Onboarding integration for recruiting in Provisioning with VI Onboarding Integration
5. Which of the default NameSpaces are used in Onboarding, in the recruiting and Employee Central integration, for exports and in the panel designer and virtual form tools?
There are 3 correct answers to this question
A) Entities
B) Integrations
C) PDF Forms
D) Export Categories
E) Wizards
Fragen und Antworten:
| 1. Frage Antwort: A,D,E | 2. Frage Antwort: A,B | 3. Frage Antwort: A,B,E | 4. Frage Antwort: A,D | 5. Frage Antwort: A,B,D |
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